تم اليوم الخميس 23 مارس 2023 بالرباط، توقيع اتفاقيتين لتعزيز التكوين في قطاع صناعة السيارات، التي تتوخى مواكبة تطور وتنمية صناعة السيارات من خلال إعداد الموارد البشرية المؤهلة بما يتماشى مع احتياجات الصُّناع للكفاءات.
وترأس توقيع هذه الاتفاقيتين، وفق بلاغ لوزارة الإدماج الاقتصادي توصلت “الصحراء المغربية” بنسخة منه، كل من يونس السكوري، وزير الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات، ووزير الصناعة والتجارة رياض مزور، والمديرة العامة لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، لبنى طريشة، والمدير العام لمجموعة رونو المغرب محمد بشيري، والمدير العام لشركة سنوب(SNOP) – مجموعة FSD المغرب، تاج الدين بنيس، مضيفا أنها تندرج هذه الشراكة بين القطاعين العام والخاص في إطار خارطة الطريق الخاصة بتطوير التكوين المهني المقدمة سنة 2019 أمام صاحب الجلالة الملك محمد السادس.
وقد تم توقيع اتفاقية الثانية، يضيف البلاغ، مع شركة سنوب بشأن تطوير عرض تكويني في مجال “الصيانة الصناعية”، إذ ستتولى هذه الشركة تطوير التكوين التناوبي في مجال الصيانة الصناعية وستوفر المعدات التقنية البيداغوجية لفائدة بعض مراكز التكوين التابعة لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل الذي سيُسمح لمكونيه أيضًا بالاستفادة من دورات تكوينية مع تتويج هذا التكوين بالحصول على شهادة ، كما وسيتم إحداث لجان توجيهية ولجان للتتبع لتأمين تفعيل هاتين الاتفاقيتين.
وفي هذا السياق، أكد السكوري، على الدور الهام للتكوين المهني على مستوى مواكبة الاستراتيجيات القطاعية، من خلال تنمية الموارد البشرية وتحسين مستوى أداء المقاولات، مشيرا إلى المشاريع التي تم بالفعل الشروع في إنجازها، في إطار الشراكة بين القطاعين العام والخاص، لتعزيز الكفاءات في قطاع السيارات، كما سلّط الضوء في هذا الشأن على مساهمة التعاون بين كل من مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل ومجموعة رونو وشركة سنوب في هذا المجال. وفي نفس الاتجاه، أفاد رياض مزّور، ووزير الصناعة والتجارة ، أن “من شأن الاتفاقيتين الموقعتين اليوم، أن تسمحا بتطوير الكفاءات التي تتطلبها حاليا سوق الشغل الخاصة بقطاع السيارات، وإدماج الشباب في النسيج الإنتاجي الوطني”، مضيفا أن “جهودنا متواصلة لرفع التحديات الجديدة للتكوين المهني وبالتالي تحفيز الارتقاء بمستوى أداء الصناعة المغربية”. ومن جهتها، صرحت لبنى طريشة، المديرة العامة لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، قائلة ” نحن سعداء لتَمكُّنِنا اليوم من مواكبة مجموعة رونو المغرب وشركة سنوب من خلال هذا التوقيع على مستوى تطوير تكوين يتلاءم مع التطورات التقنية والتكنولوجية لقطاع، وتُجسِّد هذه الاتفاقيات قناعة مشتركة بأن الموارد البشرية تظل في صُلب تنمية القطاعات الصناعية”.
وأكدت المتحدثة أن هذه الاتفاقية الأولى الموقعة مع مجموعة رونو، ستسمح بتطوير عرض متنوع للتكوين المهني خاص بقطاع السيارات، فضلا عن تلبية الاحتياجات على مستوى الموارد البشرية للمجموعة ولمنظومتها الصناعية. وفي المقابل أوضح محمد بشيري، المدير العام لمجموعة رونو المغرب ومنسق القطب الصناعي المغربي، بأن ” هذه الاتفاقية تأتي لدعم مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل على مستوى إعداد برامج التكوين الملائمة، وذلك استجابةً للتطورات التكنولوجية في قطاع السيارات”، موضحا أنها مرحلة أساسية بالنسبة لمجموعة رونو المغرب وبالنسبة للمملكة المغربية التي سمحت سياستها الصناعية بجعل هذه الصناعة في طليعة قطاعات البلاد عالية الأداء كم اصرح تاج الدين بنيس، المدير العام لشركة سنوب(SNOP) – مجموعة FSD المغرب، أن “هذه الاتفاقية التي وقعناها اليوم هي ثمرة تواصل نموذجي بين الفرق الوزارية، ومكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، وشركة سنوب، وتخلق الدينامية التي يشهدها قطاع السيارات بالمغرب احتياجات جديدة، ومن خلال هذا التكوين سيكون بوسعنا تلبيتها عبر تحفيز الارتقاء النوعي لكفاءاتنا المغربية”.
